Trovato l’accordo con i sindacati, Intesa Sanpaolo diventa la prima grande banca a introdurre la settimana corta a parità di stipendio

Da 10 anni nella top ten del Great Place to Work®, grazie a un welfare aziendale attento ad essere sempre vicino ai bisogni dei dipendenti bilanciando al meglio vita personale e lavorativa

Luca Furfaro, esperto di welfare e consulente del lavoro, fa chiarezza su quello che è necessario sapere per lavorare in smart working in sicurezza rispettando le normative vigenti in materia

Il Comune di Valencia vuole valutare l’impatto sui lavoratori e sulla città di una settimana corta, da 32 ore, a parità di stipendio

Con il decreto lavoro il governo ha alzato, per il 2023, ha 3000 euro la soglia dei fringe benefit, ma solo per chi ha figli